Unsere Netzwerke
Erfolg entsteht selten im Alleingang – Netzwerke sind der Schlüssel zu neuen Chancen, Wissen und gegenseitiger Unterstützung. Starke Netzwerke bieten eine Plattform, um Erfahrungen auszutauschen, voneinander zu lernen und gemeinsam Hindernisse zu überwinden.
„Chancengleichheit ist kein Selbstzweck, sondern ein Erfolgsfaktor für Unternehmen und Mitarbeiter:innen.“
FRiDA – 2022 gegründet – ist das erste Frauennetzwerk der Wiener Städtischen und versteht sich als Community, die explizit Frauenthemen – von Karriereförderung bis Vernetzung – in der Wiener Städtischen Gruppe aufgreift und umsetzt. Rund 500 Mitglieder in ganz Österreich arbeiten teilweise in – derzeit 11 – Projektgruppen mit, fungieren als Ideenbringerinnen und Unterstützerinnen. Die Themen reichen von Karriere, Antidiskriminierung bis hin zu Karenz und Pflege.
Bei Online- und Live-Events, Walk- & Talk-Formaten, Expert:innen-Vorträgen, Workshops und Netzwerkveranstaltungen bieten wir Inspiration und Fundament, wollen wir Gleichbehandlung und Gleichstellung im Unternehmen vorantreiben. Wir unterstützen uns gegenseitig auf Augenhöhe, unser Newsletter informiert über aktuelle Themen, laufende Projekte und Veranstaltungen. FRiDA ist ein österreichweites Angebot an alle Frauen und auch gern gesehener Gast in den Landesdirektionen, wie beispielsweise in Wien, Salzburg oder Kärnten.
Wir freuen uns immer über neue Mitglieder, Interessierte, Sympathisantinnen – Außen- oder Innendienst, jung oder älter, vom Lehrling bis zur Führungskraft, alle Kolleginnen, die sich in unser Frauennetzwerk einbringen wollen, sind herzlich willkommen!
FRiDA-Schwerpunkte
- Antidiskriminierung: 2023 wurde eine große Antidiskriminierungskampagne lanciert, die 2024 mit Veranstaltungen speziell für Führungskräfte fortgesetzt wurde
- Karriereförderung: Im aktuellen Maßnahmenkatalog zur Rezertifizierung „beruf&familie“ wurde erstmals das Bekenntnis zu mehr Frauen in Führungspositionen verschriftlicht und
- Die Karriereanlaufstelle „Karrierekompass“ zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung ging 2024 an den Start und verzeichnet großes Interesse und zahlreiche Bewerbungen.
- Führen in Teilzeit
- Lehrlingsschwerpunkt
- Welcome-Events für neue Gruppenmitglieder mit Speakerinnen aus Wirtschaft und Top-Management der Gesellschaften
- Vernetzung mit den Landesdirektionen in ganz Österreich
- Info- und psychologische Unterstützungsangebote für pflegende Angehörige
- Gesundheits- und Sportangebote: Krafttraining, Yoga, Pilates, Laufen
- Vorträge und Workshops zu Zeitmanagement, Stressbewältigung, Finanzthemen uvm.
- Vernetzungstreffen intern und mit Frauennetzwerken aus anderen Unternehmen zum Erfahrungsaustausch
Als FRiDA-Mitglied profitierst du von zahlreichen Vorteilen:
Du bist Teil eines Netzwerks großartiger, beeindruckender und gleichgesinnter Frauen aus der Wiener Städtischen Gruppe.
Du kannst exklusiv an unseren Workshops und Veranstaltungen teilnehmen.
Du wirst exklusiv via FRiDA-Newsletter mit Informationen von und zu unserem Netzwerk versorgt.
Du kannst – musst aber nicht – als aktives Mitglied in einem unserer Projekt-Workshops mitgestalten und deine eigenen Ideen einbringen.
All colours
„Diversity is a fact, inclusion is a decision“.
Die Employee Resource Group „all colours“ für LGBTIQ+ Employees und straight allies wurde bereits 2019 ins Leben gerufen und zählt mit über 80 Mitgliedern zu einer der größten LGBTIQ+ Gruppen Österreichs. Die Wiener Städtische schafft Bewusstsein für die Anliegen der LGBTIQ+ Community und setzt mit ihrem Netzwerk „all colours“ ein starkes Zeichen für Vielfalt und Inklusion im Unternehmen. Veranstaltungen wie der all colours-Stammtisch finden mehrmals im Jahr an unterschiedlichen Standorten in Österreich statt und bringen durch renommierte Vortragende Mitarbeiter:innen in regen Austausch. Der letzte große all colours-Stammtisch fand auf Einladung von Herrn LD Erhartmaier am 14.05.2024 in der LD Linz statt. Traditionell findet zudem im Juni das „all colours Picknick“ vor der Vienna Pride Parade im Wiener Rathauspark statt, bei dem in ausgelassener Stimmung die Vielfalt gefeiert wird. Auf Einladung der Gruppe besuchen zahlreiche Kolleg:innen jedes Jahr gemeinsam den Diversity-Ball im Wiener Rathaus.